職場環境及び人材

• ラーキン＆アソシエーツは、東京で業務を行う企業としては、とてもユニークな職場環境を提供しています。
• 当社は、全ての職位において風通しのよい物事を率先して行っていけるような文化をサポートするフラットな組織であり、同時に、キャリア形成に必要な特別な機会も提供します。
• 当社は職員を大切にし、バランスの取れたライフスタイルが送れるよう柔軟な対応をしています。
• 当社のビジネスアプローチは、個人の業績とチームの業績の両方を認識し、素晴らしいチーム環境を作り出しています。
• 当社のスタッフ保持戦略は、個々に合わせたトレーニングアプローチと専門的資格の取得によるキャリアの発展にあるといえます。そして、全てのスタッフが急速に拡大している会計専門のサービスセクターにおいて、有能な専門家になることを後押ししています。
• 当社の雇用戦略は、チャレンジ精神旺盛で、本当の意味での国際的環境で働くことを楽しめるスタッフの雇用に焦点を当てています。